2023年是陜西建材科技公司推進實施“十四五”規(guī)劃的關(guān)鍵之年，同時也是推進“5933”固廢綜合利用戰(zhàn)略，構(gòu)建循環(huán)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)體系的攻堅之年。聚焦于此，龍門綠碳公司以“開局就是決戰(zhàn)，起步就是沖刺”的良好狀態(tài)和“強化作風(fēng)、提高效能、狠抓落實”的工作態(tài)度，深入開展“兩強三講四比”主題實踐活動，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展賦能添力。

以惟真惟實的實際行動提升黨性修養(yǎng)

      龍門綠碳公司把學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神作為當(dāng)前和今后的首要政治任務(wù)，不斷推進學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育走深走實，深入開展大學(xué)習(xí)大討論，集聚“金點子”，拿出“金鑰匙”，促進各項工作創(chuàng)新發(fā)展。堅持政治過硬與本領(lǐng)高強“兩手抓”，將理論學(xué)深悟透，內(nèi)化于心，外化于行，努力在以學(xué)鑄魂、以學(xué)增智、以學(xué)正風(fēng)、以學(xué)促干方面取得實實在在的成效。與此同時，把理論學(xué)習(xí)、調(diào)查研究、推動發(fā)展、檢視整改等貫通起來，有機融合、一體推進。

比學(xué)習(xí) 以學(xué)用結(jié)合提升能力

      該公司始終堅持人才是第一資源理念，聚焦人才強企，全面提高職工綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。該公司以內(nèi)部培訓(xùn)為主，外部培訓(xùn)為輔，制定“1324”工作法，通過內(nèi)部培訓(xùn)抓好基礎(chǔ)培訓(xùn)和常規(guī)培訓(xùn)，針對實際工作中存在的不足進行專項培訓(xùn)，結(jié)合各崗位實際情況，適當(dāng)安排現(xiàn)場操作培訓(xùn)，以務(wù)實的態(tài)度，增強職工培訓(xùn)的針對性和實效性，達到學(xué)以致用的目的。在此基礎(chǔ)上，積極引導(dǎo)職工根據(jù)自身實際情況制定自學(xué)計劃，充分利用身邊一切資源進行自學(xué)，以盡快提高自身技術(shù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。該公司將持續(xù)健全培訓(xùn)管理體系，不斷提升培訓(xùn)工作實效，提升全員戰(zhàn)斗力，保證企業(yè)可持續(xù)性發(fā)展。

比執(zhí)行 以實干擔(dān)當(dāng)繪就未來

      圍繞今年重點工作，該公司制定“四有工作法”體系實現(xiàn)工作高效化，按照“事爭一流，唯旗是奪”的要求，發(fā)揚“嚴真細實快”的作風(fēng)，提升站位，緊盯項目建設(shè)目標、招投標、合同簽訂、工程計量、項目驗收等重點環(huán)節(jié)，嚴守質(zhì)量安全紅線，全力保障施工安全、資金安全和人員安全，強化落實統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，打好項目建設(shè)達效攻堅仗，扎實推進“項目建設(shè)提升年”行動，充分發(fā)揮項目投資在穩(wěn)增長中的“壓艙石”作用。

      龍門綠碳公司將通過開展“兩強三講四比”主題實踐活動，把“目標”刻在心上，把“執(zhí)行”視為鐵律，把“擔(dān)當(dāng)”作為自覺，促進青年職工以更加過硬的能力、更加自覺地擔(dān)當(dāng)、更加優(yōu)良的作風(fēng)，全力確保項目落地，為陜西建材科技公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。（劉肖）